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摘要:
以人为中心的管理思想不仅表现为企业各级经营管理者的执行力、企业员工的影响力,还体现一个企业对社会、对民众的影响力. 在法国电力公司考察时,笔者曾向法国电力公司亚太区助理李岗先生提问有关企业文化建设的问题,他的回答使人深思:"我们法国电力公司的企业文化建设没有集中性的‘洗脑'过程,往往在管理中注重潜移默化". 在EDF的考察中,法电构筑企业文化基本框架的内容给我们留下的印象十分深刻.
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篇名 换个角度看EDF--点滴记录法电之旅
来源期刊 中国电业 学科
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年,卷(期) 2005,(8) 所属期刊栏目 世界电力
研究方向 页码范围 72-73
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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期刊影响力
中国电业
月刊
1002-1140
11-1375/TM
16开
北京宣武区白广路二条1号
1950
chi
出版文献量(篇)
8029
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2
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5692
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