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摘要:
知识时代的明显标志就是经验管理、制度管理不断瓦解,取而代之的将是以知识为核心的文化管理,从而形成了以人为本的管理理论.理所当然,关心人、理解人、尊重人、培养人也就显得比任何其他因素都重要.
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文献信息
篇名 浅谈银行企业文化
来源期刊 现代商业银行 学科
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年,卷(期) 2005,(5) 所属期刊栏目 管理智慧
研究方向 页码范围 44-45
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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现代商业银行
月刊
1008-1232
22-1271/F
大16开
北京市朝阳区十里堡北里晨光家园216号楼2503室
12-83
1995
chi
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