对煤炭企业人才建设的几点建议

• 作者: 祝德胜
• 来源期刊: 能源技术与管理
• 学科: 经济
• 关键词: 煤炭企业 人才建设 留住人才
• 年，卷（期）: 2005,（6）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 129-130
• 页数: 2页
• 分类号: F272
• 字数: 2659字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-9943-B.2005.06.061

摘要

根据煤炭企业少数专业技术人员相继"跳槽",影响了矿井的安全生产的现象,结合徐矿集团张双楼矿的具体的做法,提出了用人所长、留住核心员工、拓宽员工的发展空间、规划员工的职业生涯等四个用人观点,稳定了队伍,留住了人才.