解决水资源短缺问题的动机激励模型

• 作者: 岳澎 郝永红 黄登宇 黄解宇
• 来源期刊: 中国给水排水
• 学科: 工学
• 关键词: 水资源优化配置 动机激励 激励模型 水权 水市场
• 年，卷（期）: 2005,（1）
• 所属期刊栏目: 水业导航
• 页码范围: 85-88
• 页数: 4页
• 分类号: F205|TV213.4
• 字数: 4234字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3321/j.issn:1000-4602.2005.01.025

摘要

中国水资源短缺问题非常严重,产生这一问题的根本原因在于用水者的经济动机激励失衡,故解决水资源供需矛盾的思路就在于改变目前激励系数小于零的状况,建立正激励体系,最终达到均衡体系.这就要从激励用水者的经济利益出发,进行水权界定,建立水权交易市场,变外在激励为内在激励,激励用水者进行效益节水和优化配置,从而达到解决水资源短缺问题的目的.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	郝永红	山西大学环境与资源学院	29	732	16.0	27.0
2	黄登宇	山西大学生命科学学院	65	614	14.0	21.0
3	黄解宇	同济大学经济与管理学院	17	506	11.0	17.0
7	岳澎	山西运城学院经济管理学院	2	20	2.0	2.0