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摘要:
南京市规定,今年百人以上企业厂务公开建制率必须达到90%以上。国企改制、非公企业数目大增,新形势赋予了厂务公开这个老制度新内容。它不仅是推进基层民主政治建设、实现社会和谐的重要手段,更是市场经济发展和建立现代企业制度的内在要求。事实上,国际上绝大多数成功的跨国公司,都有自己严格细致的管理公开制度,有的企业不仅在企业内部公开,还向全社会公开。厂务公开并不是我们的专利:它是所有成功的企业必须遵循的一般规律。
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文献信息
篇名 和谐者多赢——厂务公开在非公企业
来源期刊 金陵瞭望 学科 经济
关键词 厂务公开 非公有制企业 南京市 政治文明 民主管理 工会组织
年,卷(期) 2005,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 6-9
页数 4页 分类号 F279.24
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1 李沅 137 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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厂务公开
非公有制企业
南京市
政治文明
民主管理
工会组织
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
金陵瞭望
旬刊
1671-3605
32-1622/D
南京市龙蟠中路223号南京报业大厦25楼
28-286
出版文献量(篇)
9839
总下载数(次)
20
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