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摘要:
今年五月份,我与一公司签订了为期两年的劳动合同。该公司经常要员工加班,有时候一天甚至要工作12个小时,星期天也不让休息。8月5日下午,负责人通知加班,当时我因胃痛,拒绝了加班,并要求负责人批准病假。负责人说我是在装病,为此双方发生口角。第二日该公司以我不服从管理人员的指示为由给予辞退。请问:确实因病请假才拒绝加班被炒鱿鱼怎么办?
内容分析
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文献信息
篇名 拒绝加班被炒鱿鱼怎么办?
来源期刊 劳动者 学科 政治法律
关键词 鱿鱼 负责人 劳动合同 管理人员 公司 星期天 病假
年,卷(期) 2005,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 41
页数 1页 分类号 D922.5
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研究主题发展历程
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鱿鱼
负责人
劳动合同
管理人员
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研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
劳动者
双月刊
1006-9003
61-1265/F
陕西省西安市北关正街26号
出版文献量(篇)
1239
总下载数(次)
1
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