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摘要:
在现行政府部门考核制度强化考"绩"的影响下,部分公务员形成了浅显盲目的政绩观,他们为实现短期的局部的和表象的政绩,片面强调经济的高速增长,大兴"形象工程",对生态环境造成很大程度的破坏.对此,本文提出了加强公务员"德"的考核,塑造其"价值人"理念;变革公务员考"绩"指标,建立"绿色"考绩体系等对策.
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文献信息
篇名 政府部门考核制度对生态环境的负影响及对策
来源期刊 行政与法 学科 政治法律
关键词 政绩 生态环境 价值人 "绿色"考绩
年,卷(期) 2005,(5) 所属期刊栏目 公共行政
研究方向 页码范围 18-20
页数 3页 分类号 D630.1
字数 5101字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-8207.2005.05.006
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 宋斌 中国地质大学政法学院 50 373 12.0 17.0
2 丁刚 中国地质大学政法学院 4 42 3.0 4.0
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政绩
生态环境
价值人
"绿色"考绩
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
行政与法
月刊
1007-8207
22-1235/D
大16开
长春市前进大街1299号
12-154
1984
chi
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