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摘要:
你要在下午五点之前,将为小组成员填写的年度工作评估表发到每个人手中.这是一份棘手的工作.你要评估的第一个员工,虽然有非常强的创新能力,却没有团队精神,而且态度奇差.怎样才能说服他,使之融会到团队中来,发挥更大的作用呢?
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篇名 获取最佳评估效果
来源期刊 经理人 学科
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年,卷(期) 2005,(5) 所属期刊栏目 管理沟通
研究方向 页码范围 59-61
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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1989
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