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摘要:
我国传统的士兵退役计划安置政策难以应对新形势带来的挑战,无法保障退役士兵的工作、生活和治病就医需求,必须重新设计一种新的退役补偿制度.文章就此提出了建立士官退役失业保险制度和实行义务兵退役安置补贴制的士兵退役风险补偿制度设计思路.
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文献信息
篇名 士兵退役安置风险补偿制度设计
来源期刊 军事经济研究 学科 军事
关键词 士兵退役安置 风险补偿 制度设计
年,卷(期) 2006,(9) 所属期刊栏目 军人保险
研究方向 页码范围 46-48
页数 3页 分类号 E263
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王飞 5 1 1.0 1.0
2 郭伟 4 0 0.0 0.0
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2006(0)
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研究主题发展历程
节点文献
士兵退役安置
风险补偿
制度设计
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
军事经济研究
月刊
1001-8093
42-1008/F
16开
武汉市罗家墩122号
1980
chi
出版文献量(篇)
3346
总下载数(次)
9
总被引数(次)
4723
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