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摘要:
组委会评价:刘子熙以推动企业实现成就为出发点,通过其“TTT”(培训培训师)品牌课程,以首善,乐从,感召,分享,对接的方式为企业打造真正职业化的培训师,让参调人员即时产生行为改善,获得职业生涯自我提升和发展。
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文献信息
篇名 刘子熙:培训培训师
来源期刊 管理@人 学科 经济
关键词 培训师 自我提升 职业生涯 组委会 职业化 企业 成就 品牌
年,卷(期) glr_2006,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 66-67
页数 2页 分类号 F272.92
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培训师
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组委会
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成就
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期刊影响力
管理@人
月刊
1007-7685
16开
吉林省长春市文化胡同2号省政府办公楼50
112-74
2005
chi
出版文献量(篇)
2720
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3
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