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摘要:
激励是人力资源管理的重要内容.本文针对股份制企业的特点及其不同方面的利益关系,谈了对利用激励机制提高企业效率的认识.
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文献信息
篇名 股份制企业如何利用激励机制提高企业效率
来源期刊 内蒙古煤炭经济 学科 经济
关键词 股份制 企业 人力资源 激励
年,卷(期) 2006,(1) 所属期刊栏目 经营与管理
研究方向 页码范围 55-58
页数 4页 分类号 F276.6
字数 3992字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-0155.2006.01.016
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1 景晓瑞 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
股份制
企业
人力资源
激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
内蒙古煤炭经济
半月刊
1008-0155
15-1115/F
大16开
内蒙古自治区呼和浩特市
1983
chi
出版文献量(篇)
19523
总下载数(次)
44
总被引数(次)
20569
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