影响企业创新力的内部生态因子分析

• 作者: 梁嘉骅 赵建英
• 来源期刊: 中国软科学
• 学科: 经济
• 关键词: 创新力 内部生态因子 影响
• 年，卷（期）: 2006,（11）
• 所属期刊栏目: 自主创新专题研究
• 页码范围: 146-150
• 页数: 5页
• 分类号: F27
• 字数: 4310字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1002-9753.2006.11.021

摘要

企业创新力受到诸多企业内部生态因子的影响.本文通过构造一个理论分析模型筛选出企业家创新意识、企业家创新能力、创新资金投入、人力资源禀赋、激励、创新文化、组织结构等七个影响企业创新力的重要生态因子,应用回归分析法分析实地调查所取得的数据,确定这七个因子对企业创新力的贡献顺序.结果表明,企业家创新能力、创新文化和对创新的资金投入是影响企业创新力的三个最关键因子,文章对其他因子被剔除的原因也进行了分析,从而给出了提高企业创新力的着力方向和一些值得注意的问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	梁嘉骅	山西大学管理学院	95	1445	19.0	34.0
2	赵建英	山西大学管理学院	4	55	3.0	4.0