基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
企业基层文化建设存在的问题 1.企业文化理念与行为严重偏离 中国企业在成长发展过程中有两种基本的文化现象:一是企业的理念很时髦、很先进,"在天上飘",但企业家和员工的行为"在地上爬",企业文化理念与行为严重背离,造成文化虚脱症;二是员工心理契约的天然缺乏,导致企业制度成本高、管理控制复杂而无效.
推荐文章
企业文化落地生根之路初探
企业文化
落地生根
途径
深化全员绩效管理,助推企业文化落地
绩效管理
企业文化
人力资源
激励机制
谈企业文化
企业文化
思想认识
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 企业文化要"落地"
来源期刊 车间管理 学科
关键词
年,卷(期) 2006,(1) 所属期刊栏目 文化
研究方向 页码范围 44-45
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2006(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
车间管理
双月刊
21-1018/G3
沈阳市328信箱108号
chi
出版文献量(篇)
356
总下载数(次)
1
论文1v1指导