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宿州供电公司职代会,确定了工会2006年劳动保护工作:宏观上参与,微观上监督。宏观上参与做到“五个必须”,一是必须按照《工会法》要求,参加有关会议,反映职工的意见、要求和呼声。二是必须积极参与企业有关安全生产规章制度、奖惩办法、劳动保护与职工生命健康有关的制度、办法的起草与制定,提出工会的建议与主张。三是必须依据《劳动法》和《工会法》,通过签订集体合同,
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文献信息
篇名 宿州供电公司劳动保护工作“五必须”、“在到位”
来源期刊 供电行业信息 学科 经济
关键词 劳动保护工作 供电公司 《工会法》 《劳动法》 规章制度 安全生产 职代会 宏观 职工 企业
年,卷(期) 2006,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 7
页数 1页 分类号 F426.61
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劳动保护工作
供电公司
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安全生产
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