浅谈如何强化人事档案管理

• 作者: 刘辉
• 来源期刊: 黑龙江国土资源
• 年，卷（期）: 2006,（8）
• 所属期刊栏目: 问题探讨
• 页码范围: 56
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

一般认为,要做到人才使用安全,减少用人风险,就应当强化人事档案管理.在这方面,中共中央组织部、国家人事部早在1988年12月1日就联合发出了<关于加强流动人员人事档案管理工作的通知>,之后又在1989年11月3日联合发出了<关于进一步加强流动人员人事档案管理的补充通知>,1996年12月2日联合发布了<流动人员档案管理暂行规定>.文件强调:流动人员档案的管理应执照人事管理权限,统一由党委组织部门、政府人事部门及其所属的人才流动服务中心等机构负责,其他机构不得承担流动人员的人员档案管理工作;任何人不得私自保管他人或本人档案;流动人员的人事档案管理,必须坚决执行国家的保密制度,遵循分级管理的原则.档案的查阅、借用和转递应遵守有关规定;档案材料的收集、鉴别、整理、归档工作必须按规定做好;任何部门、单位不得随意涂改、撤换、销毁档案材料.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘辉		147	166	6.0	9.0