作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
中西方之间企业管理逻辑“原始起点”的根本性不同在于西方人管理逻辑的起点是“组织”,而中国人管理逻辑的起点却是“人”。
推荐文章
"虚拟中国人Ⅰ号"的动脉灌注
虚拟中国人
VCH
动脉灌注
浅析俗语中的中国人价值观
俗语
中国人
价值观
中国人造奶油的现状及发展趋势
人造奶油
现状
优势
发展趋势
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 中国人的管理逻辑
来源期刊 竞争力 学科 经济
关键词 人的管理 中国人 逻辑 “组织” 企业管理 起点 西方人 根本性 中西方 “人”
年,卷(期) 2006,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 80
页数 1页 分类号 F532.6
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2006(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
人的管理
中国人
逻辑
“组织”
企业管理
起点
西方人
根本性
中西方
“人”
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
竞争力
月刊
1671-4881
11-4642/F
北京市东城区美术馆东街22号
出版文献量(篇)
5532
总下载数(次)
1
总被引数(次)
0
论文1v1指导