在物管中巧用人文管理四项法则

• 作者: 王北陵
• 来源期刊: 现代物业
• 学科: 经济
• 关键词: 管理制度 人文 法则 物业公司 服务公司 房地产业 改革开放 技术含量 管理模式 市场竞争
• 年，卷（期）: 2006,（8）
• 页码范围: 22-23
• 页数: 2页
• 分类号: F293.33

摘要

在我国，物业行业方兴未艾，物业企业的兴起是伴随改革开放后房地产业的蓬勃发展而相得益彰。物业公司以服务为特点，聚集为数众多的低廉低技术含量的劳动力阶层，将这层人组成物业服务公司，必须执行强有力的管理制度与举措，要有相应的团队教育精神和人文管理模式。物业公司要发展壮大，在激烈的市场竞争面前生存下去，就犹如舰队在大海中航行一般，较差的舰船会经不起风浪的考验；单一的舰船也难以维系在远洋中的跋涉。所以说，物业公司要由小到大，组成混编合成舰队，其生存能力指数会大大增加，而维系舰队内部的管理，就要在巧用人文管理的四大法则上做足文章。