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摘要:
医院管理创新是客观情况不断变化的必然要求,直接关系到医院的生存与发展.目前,我国医院特别是大型综合性医院的建设和发展面临着技术和资金的问题,但更面临着管理的挑战.管理的创新直接决定着医院的科技创新和改革发展.本文从确立以患者为中心的管理理念、确立内涵建设的管理战略、确立横向合作的管理策略、确立知识要素的管理体系、确立自主创新为主的管理准则和确立以创新为核心的管理文化等方面进行了探讨.
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文献信息
篇名 新世纪医院管理创新的思路
来源期刊 西南国防医药 学科 医学
关键词 医院管理 管理 创新
年,卷(期) 2006,(4) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 427-428
页数 2页 分类号 R05
字数 3983字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-0188.2006.04.038
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 朱锡光 55 623 13.0 22.0
2 孙梯业 第三军医大学西南医院教务科 89 953 16.0 25.0
3 李力 325 2225 23.0 32.0
4 颜伟 第三军医大学西南医院教务科 66 702 14.0 23.0
传播情况
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医院管理
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研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西南国防医药
月刊
1004-0188
51-1361/R
大16开
成都市锦江区天仙桥北路12号
1991
chi
出版文献量(篇)
12121
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35610
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