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摘要:
过去几十年来,管理变革已经将企业推向“无边界”组织发展。在内部,组织架构重组、业务流程再造和越来越多的跨部门团队将决策权和职责往下层转移,部门边界日趋模糊。在组织外部,合资、联合与供应链整合已经将企业之间的界限变得越来越模糊。
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文献信息
篇名 社交网络的6个误区
来源期刊 管理@人 学科 经济
关键词 社交网络 组织架构 业务流程 供应链整合 企业人力资源管理 决策权
年,卷(期) glr_2006,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 12-14
页数 3页 分类号 F272.92
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2006(0)
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研究主题发展历程
节点文献
社交网络
组织架构
业务流程
供应链整合
企业人力资源管理
决策权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理@人
月刊
1007-7685
16开
吉林省长春市文化胡同2号省政府办公楼50
112-74
2005
chi
出版文献量(篇)
2720
总下载数(次)
3
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