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摘要:
高校人事管理某种意义上就是对人才的管理,人才档案是人事管理的信息库,纳入高校档案综合管理机制,能极大增强人事档案的管理活动,提高人才信息的利用率,为人事管理工作提供最佳服务.
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文献信息
篇名 高校人事档案应纳入档案综合管理机制
来源期刊 兰台世界 学科 社会科学
关键词 人事档案 综合管理 服务质量
年,卷(期) 2006,(16) 所属期刊栏目 科学管理
研究方向 页码范围 33-34
页数 2页 分类号 G27
字数 2666字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐莉 3 5 1.0 2.0
2 安静 5 10 2.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
人事档案
综合管理
服务质量
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
兰台世界
月刊
1006-7744
21-1354/G2
16开
辽宁省沈阳市和平南大街45号
8-292
1986
chi
出版文献量(篇)
33913
总下载数(次)
54
总被引数(次)
40568
论文1v1指导