法律信箱

• 来源期刊: 人民之声
• 学科: 政治法律
• 关键词: 劳动合同 用人单位 劳动关系 全国总工会 病假工资 学历证明 延长工作时间 疾病救济费 身份证件 因工负伤
• 年，卷（期）: rmzs_2006,（11）
• 页码范围: 50-50
• 页数: 1页
• 分类号: D922.5

摘要

【正】 公司能收押金吗?编辑同志:我是一名今年毕业的大学生,经过几个月的努力,终于找到一份自己比较满意的工作。但是在我跟公司签订劳动合同时,公司提出要缴纳3000元押金,作为今后提前离职或者违反公司规章制度的违约金。但是由于我家境不好,拿不出那么多钱,希望公司能够不收或者少收押金。但是公司答复说,如果我不缴纳押金的话,就不跟我签订劳动合同。请问,公司能收押金吗?广州阿建阿建读者:为规范用人单位与劳动者建立劳动关系的行为,原劳动部、公安部、全国总工会等部门对制止用人单位在与劳动者建立劳动关系时向劳动者收取押金、扣留劳动者的身份证件、学历证明等问题作了明确规定。例如,《关于贯彻执行【中华人民共和国劳动法】若干问题的意见》(劳