我国企业薪酬管理存在的问题与对策

• 作者: 史永川
• 来源期刊: 市场论坛
• 学科: 经济
• 关键词: 国有企业 薪酬管理 问题 对策
• 年，卷（期）: 2006,（3）
• 所属期刊栏目: 企业经营与管理
• 页码范围: 26-27
• 页数: 2页
• 分类号: F275
• 字数: 2586字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-8777.2006.03.013

摘要

中国企业正经历着一场变革,中国企业薪酬管理也面临着变革的抉择.文章介绍了薪酬管理的含义和内容,指出国有企业薪酬管理存在的问题,并提出了解决问题的对策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	史永川	华南理工大学工商管理学院	2	66	1.0	2.0