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摘要:
1、进一步完善履职审计的评价方式。一要坚持客观性。对于可量化的指标和事项,要运用翔实的审计数据,客观公正地予以评价。二要坚持全面性。既要反映审计对象工作中存在的问题,又要总结其取得的成绩,看到潜在的发展后劲。三要坚持准确性。对问题的定性和责任界定要清楚准确,不可随意夸大和缩小。四要坚持统一性。审计范围和评价标准要统一,坚持用一把尺子量长短。
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文献信息
篇名 改进履职审计工作的对策
来源期刊 审计文摘 学科 经济
关键词 审计工作 评价方式 审计数据 客观公正 审计对象 责任界定 评价标准 审计范围
年,卷(期) 2006,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 64
页数 1页 分类号 F239.22
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