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摘要:
弹性就业现已成为西方发达国家一种不可或缺的就业形式.近年来,我国的弹性就业也已得到了初步发展,本文试运用经济学理论从劳动力的需求和劳动力的供给两个方面来阐述弹性就业的产生原因.
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文献信息
篇名 弹性就业产生原因的经济学分析
来源期刊 商业时代 学科 社会科学
关键词 弹性就业 劳动力 需求 供给
年,卷(期) 2006,(31) 所属期刊栏目 先驱论坛
研究方向 页码范围 8-9
页数 2页 分类号 C913
字数 2394字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-5863.2006.31.004
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孔凡柱 淮阴工学院经济管理学院 36 222 9.0 13.0
2 赵莉 淮阴工学院建筑工程学院 35 160 7.0 10.0
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研究主题发展历程
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弹性就业
劳动力
需求
供给
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
商业经济研究
半月刊
1002-5863
10-1286/F
大16开
北京市石景山路3号玉泉大厦809室
2-207
1982
chi
出版文献量(篇)
34544
总下载数(次)
98
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