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摘要:
本文要研究的问题是:①作为强制性制度安排,人民公社中社员的退出权是如何被取消的。②在不可退出的背景下,公社体制中的农业劳动能否有效地实施监督,甚至说,农业中的监督能否解决偷懒问题。③在不能考核劳动质量的条件下,公社制度是如何走向低效率的。文章使用超边际分析方法,揭示了公社制度的形成根源;通过设计“隐性退出”概念,解释了林毅夫(1990)意义上的“退出威胁”与Dong和Dow(1993)意义上的“偷懒报复”的不可信,并进一步说明了“偷懒”行为在公社劳动中的必然性。文章认为:对农业劳动力的择业限制、公社制度下的“隐性退出”、偷懒行为的泛滥并由此引致的劳动力“柠檬市场”,是人民公社低效率的根源。
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文献信息
篇名 限制退出、偷懒与劳动力“柠檬市场”——人民公社的制度特征及其低效率的根源
来源期刊 中国农业经济评论 学科 经济
关键词 人民公社 监督机制 隐性退出 柠檬市场
年,卷(期) 2007,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 1-13
页数 13页 分类号 F323.6
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1 罗必良 华南农业大学经济管理学院 249 3360 29.0 52.0
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研究主题发展历程
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人民公社
监督机制
隐性退出
柠檬市场
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期刊影响力
中国农业经济评论
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