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• 来源期刊: 新疆人大
• 学科: 政治法律
• 关键词: 铁路事故 事故调查 人身伤亡 赔偿标准 路外人员伤亡 立法 处理条例 用人单位 同工同酬 工资分配
• 年，卷（期）: 2007,（9）
• 页码范围: 2-3
• 页数: 2页
• 分类号: D922.5

摘要

劳动保障部:工资法立法已启动我国企事业单位工资分配"同工不同酬"的现象有望通过立法解决。近日,国家劳动和社会保障部(以下简称"劳动保障部")劳动工资司司长邱小平在接受访问时透露,目前,劳动保障部正在会同有关部门研究起草工资立法,并已经将同工同酬问题列为重点研究的内容。近几年,我国企事业单位同工不同酬的现象越来越严重,使得工资两极分化越来越大。如:在编职工与合同工比例不合理,相同职称、同等能力的收入相差至少5倍,甚至有新毕业的本科生的收入比工作了5年甚至10年的合同工还要多的现象。这种现象已经导致职工对于"同工同酬"的呼声愈加强烈。