人力资源及其价值计量研究

• 作者: 罗萍
• 来源期刊: 财经政法资讯
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源会计 价值计量 货币计量方法 企业应用
• 年，卷（期）: 2007,（1）
• 页码范围: 42-47
• 页数: 6页
• 分类号: F234.3

摘要

人力资源会计的体系虽然不是很完善，在实际中企业应用的也较少，但还是得到越来越多的关注和重视，人力资源及其价值作为人力资源会计的主要部分更值得加以研究。本文主要对人力资源及其价值计量的方法进行了分析和探讨，包括货币计量方法和非货币计量方法。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	罗萍	中南财经政法大学会计学院	1	0	0.0	0.0