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摘要:
江苏人才国际化战略坚持以人为本,坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,目标定位是以提升现有人才国际化水平为主导,以吸引国际化人才、培育国际化人才为两翼,实现人才队伍的良性发展和国际化.本文详细阐述了引进优秀的国际化人才、培育未来的国际化人才这两大江苏人才国际化战略支柱.
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文献信息
篇名 江苏人才国际化战略的两个支柱
来源期刊 江苏科技信息 学科 社会科学
关键词 江苏省 人才国际化 战略 支柱
年,卷(期) 2007,(5) 所属期刊栏目 人才交流
研究方向 页码范围 34-38
页数 5页 分类号 C96
字数 8051字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-7530.2007.05.011
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1 陈仁 3 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
江苏省
人才国际化
战略
支柱
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
江苏科技信息
旬刊
1004-7530
32-1191/T
大16开
江苏省南京市
28-212
1984
chi
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11334
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