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摘要:
自1998年起,江苏无锡市部分市(县)、区所属街道面向社会自主招聘大学生进社区工作,先后有131名大专以上学历的大学生加入社区干部队伍。几年下来,这些大学生社区干部出现了“流失”与“扎根”并存的现象。无锡市委组织部对此进行了调查分析,并提出选拔大学生进社区工作的改进措施。
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问题解决
思维模式
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 无锡解决大学生社区干部“流失”问题
来源期刊 党建文汇:上半月版 学科 社会科学
关键词 社区干部队伍 大学生 无锡市 社区工作 市委组织部 面向社会
年,卷(期) 2007,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 10-10
页数 1页 分类号 C916
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研究主题发展历程
节点文献
社区干部队伍
大学生
无锡市
社区工作
市委组织部
面向社会
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党建文汇:上半月
月刊
1003-806X
21-1014/D
沈阳市和平区南五马路228号
8-9
出版文献量(篇)
21513
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58
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