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摘要:
学术界已广泛认识到关系治理在家族企业公司治理中不可忽视的地位,普遍的观点是关系治理仅适用于家族企业发展的早期,随着家族企业的成长,将逐渐为正式的契约治理所取代。一些新的研究认为关系治理和正式治理是不同的治理维度,可以在家族企业中共存,并发现二者可能呈现出双强的格局。本文尝试在回顾相关文献的基础上,将家族企业的代理合约区分为两类,分析其治理不同的需求及家族企业的反应,提出家族企业内两种治理方式双强的一种解释:家族企业与两类代理人同时缔约,利用两类代理人相互控制,以便同时降低两类代理成本。
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文献信息
篇名 家族企业的关系治理与正式治理——相互控制的视角
来源期刊 中大管理研究 学科 经济
关键词 家族企业 关系治理 正式治理
年,卷(期) 2007,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19-32
页数 14页 分类号 F276.5
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 朱沆 中山大学管理学院 45 636 14.0 25.0
2 何轩 中山大学管理学院 12 347 7.0 12.0
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研究主题发展历程
节点文献
家族企业
关系治理
正式治理
研究起点
研究来源
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期刊影响力
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16开
北京市海淀区北蜂窝8号中雅大厦A座11层
2006
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