中国就业的空间模式及区域划分

• 作者: 朱传耿 王振波
• 来源期刊: 地理学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 中国 就业 空间模式 区划
• 年，卷（期）: 2007,（2）
• 所属期刊栏目: 人文地理
• 页码范围: 191-199
• 页数: 9页
• 分类号: C913
• 字数: 8199字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3321/j.issn:0375-5444.2007.02.008

摘要

就业问题是中国乃至世界的重大社会问题,关系到经济社会发展的各个方面.对中国就业空间分布进行区域划分有利于国家流动人口的引导、就业政策的制订以及和谐社会的建设.利用2000年中国第五次人口普查数据,采用主成分分析、聚类分析和统计分析方法,对中国2343个县(市)、市区的就业结构数据进行分析研究发现:①中国就业形成了连续型圈层、非连续型圈层、跳跃式圈层、混合型圈层、多核心圈层、带状等6种就业空间模式;②中国就业区可划分为东部沿海、东北、京津、中部、西部等5个就业区,其中,西部区可划分为陕甘宁青川渝、云贵藏和新疆等3个就业亚区.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱传耿	徐州师范大学城市与环境学院	125	3736	34.0	59.0
2	王振波	徐州师范大学城市与环境学院	11	525	7.0	11.0