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摘要:
本文以内部营销思想为视角对企业内部关系管理进行研究.内部营销的提出源于企业对人的因素的重视.如何处理好企业与员工的关系,以使其提供稳定的、高质量的服务.本文是在界定内部营销和内部关系管理的基础上,以内部服务的提供作为切入点,充分论证内部服务质量、关系质量和内部顾客忠诚度的关系,并借鉴服务营销理论、关系管理理论和内部顾客忠诚理论的相关知识,提出以内部营销整合为视角的关系管理模型.
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文献信息
篇名 以内部营销为视角的内部关系管理研究
来源期刊 江苏商论 学科 经济
关键词 内部营销 关系管理 内部服务质量 关系质量 内部顾客忠诚度
年,卷(期) 2007,(4) 所属期刊栏目 营销平台
研究方向 页码范围 86-87
页数 2页 分类号 F7
字数 2452字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈健 华南理工大学工商管理学院 92 1352 21.0 33.0
2 黄培伦 华南理工大学工商管理学院 72 1901 24.0 41.0
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研究主题发展历程
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内部营销
关系管理
内部服务质量
关系质量
内部顾客忠诚度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江苏商论
月刊
1009-0061
32-1076/F
大16开
江苏省南京市中山北路101号
1984
chi
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10771
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53
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