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摘要:
我国《现役军官法》规定的军官退役制度,缺乏必要的程序性规范,忽视军官的个人意愿,不利于军官安心工作。其根源在于对被管理者的权利重视不够,过于强调管理者的权威。建议增加相应的程序规定.尊重届满最低服现役年限军官时于退役的自主选择权。确保“走的顺心,留的安心”,从而促进部队战斗力的提高。
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预备役军官
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 现役军官法退役制度缺陷探析
来源期刊 政工导刊 学科 军事
关键词 军官退役 制度缺陷 修改建议 《现役军官法》
年,卷(期) zgdk,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 7-8
页数 2页 分类号 E266
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研究主题发展历程
节点文献
军官退役
制度缺陷
修改建议
《现役军官法》
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
政工导刊
月刊
1003-6334
31-2154/E
16开
上海市杨浦区四平路2575号
4-958
1987
chi
出版文献量(篇)
12977
总下载数(次)
61
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