商业秘密侵权案件的几点思考

• 作者: 韩中节
• 来源期刊: 法律适用
• 年，卷（期）: 2007,（6）
• 所属期刊栏目: 观点集萃
• 页码范围: 96-封3
• 页数: -95页
• 语种: 中文

摘要

一、关于侵害商业秘密的主体问题 我国《反不正当竞争法》将侵害商业秘密的主体限定为"经营者",而一般情况下,经营企业很难直接获取其他企业的商业秘密,多是通过接收其他企业的员工,而获取商业秘密,即商业秘密侵权行为的发生,往往是由于企业员工"跳槽"引起.所以,在司法实践中,受害人会把获取商业秘密的企业连同"跳槽"员工一起作为被告,要求其承担连带侵权责任.还有一种情形,"跳槽"员工违反保密义务,泄露所任职公司的商业秘密,而其所在公司客观上无法向获取商业秘密的人主张权利,此时,商业秘密权利人会以该"跳槽"员工为被告,要求其承担侵害商业秘密的侵权责任.商业秘密权利人在上述两种情形下的诉讼请求,人民法院应否予以支持值得探讨.非法获取商业秘密的企业作为同业竞争者、经营者,让其承担侵权责任应该说没问题,但"跳槽"员工并不属于"经营者"的范畴,有必要运用民法解释学的方法对上述情形予以解释.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	韩中节		6	21	3.0	4.0