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摘要:
在我国社会经济转型的背景下,我国劳动力需求,其增长有赖于经济增长;劳动力供给总量充裕与结构矛盾的反差,成为中国劳动力供给的显著特征;劳动力市场价格不断上升;劳动关系因制度与执行双重缺失,劳动权益缺乏保障;失业率不断上升.因此,制度构建应与执行并举,以保障劳动权益底线.
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文献信息
篇名 中国劳动力市场发展的基本格局
来源期刊 中国劳动关系学院学报 学科 经济
关键词 转型 劳动力市场 格局
年,卷(期) 2007,(3) 所属期刊栏目 劳动就业
研究方向 页码范围 30-34
页数 5页 分类号 F241.4
字数 6989字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-2375.2007.03.007
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨伟国 中国人民大学劳动人事学院 97 1058 15.0 31.0
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转型
劳动力市场
格局
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国劳动关系学院学报
双月刊
1673-2375
11-5360/D
大16开
中国北京市增光路45号
1987
chi
出版文献量(篇)
3068
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16274
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