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摘要:
高技能人才评价是指对具有高级技能水平以上的技能人才的考核和职业资格的评定。 在评价机制上专业评价与企业认可相结合;在组织实施上,坚持行政指导和技术支持相结合:在管理体制上,坚持属地管理与行业管理相结合.要在大力推进职业技能鉴定社会化管理的同时,加快企业在职职工和职业院校毕业生技能人才评价方式的改革.
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文献信息
篇名 国家劳动和社会保障部关于职业技能鉴定文件摘要
来源期刊 电子电路与贴装 学科 经济
关键词 职业技能鉴定 劳动和社会保障部 高技能人才 评价方式 摘要 文件 社会化管理 职业资格
年,卷(期) dzdlytz_2007,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 1-1
页数 1页 分类号 F249.21
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研究主题发展历程
节点文献
职业技能鉴定
劳动和社会保障部
高技能人才
评价方式
摘要
文件
社会化管理
职业资格
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电子电路与贴装
双月刊
1683-8807
深圳市富田区华发北路30号中国电子工程设
出版文献量(篇)
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