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摘要:
在中国加快走向世界的步伐的同时,也面临着东西方文化的冲突和摩擦.中国企业从事海外并购时应采取跨文化整合策略,才能使本企业和目标企业整合起来,建立起全球性的组织和流程以实现全球性效率和竞争力.
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文献信息
篇名 中国企业海外并购跨文化整合的方法
来源期刊 经济界 学科
关键词 跨国并购 文化差异 跨文化整合策略
年,卷(期) 2007,(1) 所属期刊栏目 企业发展论坛
研究方向 页码范围 64-66
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梁燕君 207 318 7.0 13.0
2 张会刚 5 12 2.0 3.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (17)
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研究主题发展历程
节点文献
跨国并购
文化差异
跨文化整合策略
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经济界
双月刊
1007-0486
11-3774/F
大16开
朝阳区朝外大街吉祥里208号
18-100
1996
chi
出版文献量(篇)
2484
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8
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7671
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