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摘要:
目的 树立新型的护理管理理念,探讨个人成功素质训练在门急诊科护理管理中的应用方法及其效果.方法 2005年5月-2006年5月对门急诊护士实施个人成功素质训练:潜能释放训练、好习惯训练、沟通训练、合作竞争能力的培训,然后通过民主生活会讨论,根据病人意见及各项成功素质训练的考核结果进行效果评估.结果 个人成功素质训练激发了护士个体的潜能和团队工作热情,高效能高质量地完成各项护理目标,与上年同期相比,护士重复静脉穿刺率由5%降为l%,病人对护士的巡视满意度由86%上升为96%;病人满意度为97%,护士对科室管理满意度为100%,全员竞岗中无1人另择岗,都感觉自己在做人做事上的进步,且家庭和睦.结论 实施个人成功素质训练,有利于创建优质服务,提高护理质量,达到病人满意、护士有成就感的双赢.
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文献信息
篇名 个人成功素质训练在门急诊科护理管理中的应用
来源期刊 护理学报 学科 医学
关键词 成功素质训练 护理管理 护理质量
年,卷(期) 2007,(3) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 46-47
页数 2页 分类号 R1
字数 2354字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-9969.2007.03.017
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1 梁克清 1 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
成功素质训练
护理管理
护理质量
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
护理学报
半月刊
1008-9969
44-1631/R
大16开
广州市广州大道北1838号南方医院内
46-200
1994
chi
出版文献量(篇)
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25
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104017
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