积极探索 大胆实践 稳步推进卫生人事分配制度改革

• 来源期刊: 中国卫生人才
• 学科: 医学
• 关键词: 人事分配制度改革 卫生改革 委托管理责任制 事业单位 人员聘用制 "托管制" 可持续发展 市卫生局
• 年，卷（期）: 2007,（2）
• 页码范围: 50-52
• 页数: 3页
• 分类号: R197.32
• 语种: 中文

摘要

人事分配制度改革是卫生改革的重要内容,也是卫生改革的难点之一.近年来,无锡市卫生局认真贯彻落实市委组织部、市人事局《关于进一步完善事业单位人员聘用制、强化岗位管理的实施意见》、《关于全面推进事业单位分配制度改革的指导意见》等重要文件精神,积极推行"医疗服务、资产经营委托管理责任制"(以下简称"托管制"),并以此为契机,对人事分配制度进行了探索改革,为无锡卫生事业的可持续发展注入了生机与活力.