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摘要:
2007年6月29日,十届全国人大常委会第二十八次会议表决通过了《中华人民共和国劳动合同法》,自2008年1月1日起正式施行。劳动合同法是规范劳动关系的一部重要法律。针对用人单位在劳动关系中的强势地位,劳动合同法在明确劳动合同双方当事人的权利和义务的前提下,侧重于为劳动者合法权益保驾护航。
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试析我国劳动合同法的劳动者维权功能
劳动合同法
法的功能
劳动者
维权
用人单位
劳动法对劳动者的保障作用
劳动法
劳动者
保障作用
内容分析
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文献信息
篇名 劳动合同法如何保障劳动者权益?
来源期刊 时事:高中版 学科 教育
关键词 劳动合同法 用人单位 劳动者权益 劳动关系 劳动者合法权益 职业危害 权利 试用期限 劳动报酬 书面
年,卷(期) 2007,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 22-22
页数 1页 分类号 G634.2
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研究主题发展历程
节点文献
劳动合同法
用人单位
劳动者权益
劳动关系
劳动者合法权益
职业危害
权利
试用期限
劳动报酬
书面
研究起点
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期刊影响力
时事:高中版
季刊
2096-532X
10-1538/D
北京市东城区珠市口东大街10号东段
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