浅析图书馆人力资源管理

• 作者: 高华
• 来源期刊: 内蒙古图书馆工作
• 学科: 社会科学
• 关键词: 图书馆 人力资源 管理
• 年，卷（期）: 2007,（4）
• 页码范围: 65-66
• 页数: 2页
• 分类号: G258.2

摘要

人力资源理论引入图书馆已有许多年，不仅是社会经济发展的关键，同时也是图书馆事业发展的核心因素。人力资源管理状况的好坏将成为识别图书馆实力和水准的重要指标。在当今社会，图书馆事业要实现可持续发展，关键在于人力资源的配备和潜能的发挥。本文在阐述了人力资源管理的含义及其重要意义的基础上，提出了人力资源管理的具体措施和方式。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	高华		4	0	0.0	0.0