我国劳动者技能素质开发的现状及制约因素分析

• 作者: 潘泰萍
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动者 技能素质 制约因素 建议
• 年，卷（期）: 2007,（4）
• 所属期刊栏目: 大视野
• 页码范围: 87-90
• 页数: 4页
• 分类号: F272.93
• 字数: 5348字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-2375.2007.04.023

摘要

我国劳动力市场供大于求,就业形势严峻.同时,我国的技术工人及高技能人才却非常短缺,而且结构不合理,这充分说明提高劳动者的技能素质是解决我国就业问题的关键.但我国在劳动者技能素质开发方面还存在着职业教育、技能型人才的考核与评价制度及技能型人才激励机制等诸多方面的制约.通过制度环境的改善,为劳动者整体技能素质的提高创造条件,可以达到缓解我国就业压力的目的.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	潘泰萍	中国劳动关系学院劳动关系系	32	160	7.0	11.0