广西部分二、三级医院输血科(血库)人力资源调查分析

• 作者: 杨嘉珍 杨起 焦伟 覃小青 黎海谰
• 来源期刊: 广西医学
• 学科: 医学
• 关键词: 输血 人力资源 配置
• 年，卷（期）: 2007,（10）
• 所属期刊栏目: 卫生管理
• 页码范围: 1651-1652
• 页数: 2页
• 分类号: R457.12
• 字数: 2529字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.0253-4304.2007.10.106

摘要

目的 了解广西二、三级及以上医院输血科(血库)人力资源配置现状,发现输血科(血库)人员培训和人才培养存在的问题,并提出相应的对策.方法 以信函调查的方式对调查对象进行横断面调查.结果 广西输血科编制不足,且以低学历、低职称占大多数,此外从业人员大多未经输血专业培训, 技术力量薄弱,一些重要实验不能开展,难以适应临床输血工作的需要.结论 应制定临床输血全员培训计划及输血科(血库)人员工作能力的跟踪和资格认证系统,以确保安全、合理输血,避免或减少输血差错和不良反应的发生.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	焦伟		83	354	9.0	13.0
2	杨嘉珍		62	334	9.0	16.0
3	覃小青		13	26	3.0	4.0
4	黎海谰		2	7	2.0	2.0