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摘要:
"外劳"在香港是指那些来自所谓第三世界落后国家的、从事体力劳动的蓝领工人,特别是透过政府实施的"输入劳工计划"的输入劳工.1989年以来,香港政府输入外劳政策经历了"一般输入外劳政策"、"扩大输入外劳政策"和"补充劳工政策"三个阶段.香港政府输入外劳政策不仅对香港经济发展产生了影响,对香港的劳动力市场也产生了重要影响.
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文献信息
篇名 香港输入外劳的政策及其影响
来源期刊 中国劳动关系学院学报 学科 经济
关键词 香港 外劳 政策 影响
年,卷(期) 2007,(2) 所属期刊栏目 港澳工运研究
研究方向 页码范围 78-81
页数 4页 分类号 F249.20
字数 5415字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-2375.2007.02.018
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 高爱娣 中国劳动关系学院工会学系 42 56 4.0 6.0
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香港
外劳
政策
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研究起点
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研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
中国劳动关系学院学报
双月刊
1673-2375
11-5360/D
大16开
中国北京市增光路45号
1987
chi
出版文献量(篇)
3068
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0
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