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摘要:
职业变动是社会流动的一个重要内容和主要表现形式.在近几年河南省职业变动过程中,农村居民获得新职业的过程存在很大障碍,职业变动过程存在一定的盲目性和无序性,地区差异等结构性因素仍然是制约职业流动的主要因素.因此,要促使河南省职业合理变动,必须制定相应的政策法规,完善劳动力市场机制,发挥政府的宏观调控职能,为职业变动进程营造一个和谐的社会环境.
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文献信息
篇名 近几年河南省职业变动研究
来源期刊 中共山西省委党校学报 学科 社会科学
关键词 河南省 职业变动 合理流动
年,卷(期) 2007,(3) 所属期刊栏目 观察与思考
研究方向 页码范围 66-67
页数 2页 分类号 C913.2
字数 3288字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-1203.2007.03.024
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 蒋美华 郑州大学公共管理学院 56 257 9.0 13.0
2 周垚 郑州大学公共管理学院 3 27 1.0 3.0
传播情况
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引文网络
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2009(1)
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研究主题发展历程
节点文献
河南省
职业变动
合理流动
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中共山西省委党校学报
双月刊
1009-1203
14-1237/D
大16开
山西省太原市学府街96号
1978
chi
出版文献量(篇)
4486
总下载数(次)
12
总被引数(次)
10839
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