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摘要:
将个体人力资本不断转化为企业组织资本,减轻人才流失给企业带来的损失,已成为在知识经济时代企业日益重视的焦点问题.该文将从个体人力资本和企业组织资本的含义、特性入手,研究组织学习和知识共享机制在企业组织资本增长过程中的作用原理,并在此基础上探讨企业组织资本增长的促进性因素.
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文献信息
篇名 以组织学习和知识共享促进企业组织资本增长——企业知识管理的崭新视角
来源期刊 各界 学科 经济
关键词 个体人力资本 企业组织资本 组织学习 知识共享
年,卷(期) 2007,(2) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 52-53
页数 2页 分类号 F2
字数 3705字 语种 中文
DOI
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1 叶迎 首都经济贸易大学劳动经济学院 4 17 3.0 4.0
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个体人力资本
企业组织资本
组织学习
知识共享
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期刊影响力
各界
半月刊
1007-3906
61-1302/D
西安市雁塔区二环南路东段388号省政协《各界》杂志社
chi
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