基于税收优惠激励视角的企业年金制度建立分析

• 作者: 卫力
• 来源期刊: 生产力研究
• 学科: 社会科学
• 关键词: 企业年金 补充养老保险 税收优惠 税收延迟 财政收入
• 年，卷（期）: 2007,（8）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 104-105
• 页数: 2页
• 分类号: F275.1|C913.7
• 字数: 4105字
• 语种: 中文

摘要

企业年金这种补充养老保险在我国仍处于制度建设期,税收优惠是影响年金发展的主要原因之一.文章在分析了对年金的税收优惠政策如税收延迟给企业(雇主)和员工带来的利益,以及由此给政府财政收入造成的影响的基础上,说明政府给予年金的优惠不但不会影响税收收入,还会对个人及企业缴纳年金起到很好的激励效应.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	卫力	兰州理工大学经济管理学院	13	45	4.0	6.0