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摘要:
一个企业的诞生、成长、发展,除了必要的社会制度、经济体制和经济发展规划等因素外,企业家精神是一个极其重要的因素。在中国,中国企业家与西方企业家在企业运作方面存在很大不同。中国企业家,对企业、集体乃至国家承担很大责任。西方企业家、职业经理人更多是靠完善的流程、制度来治理一个企业,更注重中间过程,在责任承担上也没有中国企业家重。本文将探讨下中国企业与企业家精神的休戚关系,以及分析在经济转型的今天,中国企业更需要哪些企业家精神。
内容分析
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文献信息
篇名 中国企业与企业家精神
来源期刊 北方经济:学术版 学科 经济
关键词 中国企业 企业家 精神
年,卷(期) 2007,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 50-51
页数 2页 分类号 F272.91
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄婷 武汉大学经济与管理学院 32 65 5.0 6.0
2 陈克驱 武汉大学经济与管理学院 6 11 2.0 3.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
中国企业
企业家
精神
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
北方经济:学术版
月刊
1007-3590
15-1154/F
呼和浩特市新华大街60号
出版文献量(篇)
1257
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3
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