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摘要:
企业文化是企业综合竞争力的重要组成要素,是企业持续经营和长远发展的内在驱动力。衢州分行多年来坚持开展企业文化建设,重视企业文化所产生的“文化生产力”,坚持以人为本,全力打造“全员素质工程”、“满意工程”和“畅通工程”,培育和塑造“六种文化”,形成了“自我加压,立足实干,创新机制,奋发向上”的工行衢州分行精神,促进了全行的和谐发展。
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篇名 打造“三个工程”塑造“六种文化”——工行浙江省衢州分行企业文化建设纪实
来源期刊 金融队伍建设 学科 经济
关键词 企业文化建设 素质工程 衢州 浙江省 企业综合竞争力 企业持续经营 “畅通工程” 内在驱动力
年,卷(期) 2007,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 40-41
页数 2页 分类号 F270
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
素质工程
衢州
浙江省
企业综合竞争力
企业持续经营
“畅通工程”
内在驱动力
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
金融队伍建设
月刊
1003-6695
21-1272/F
沈阳市南京北街88号
出版文献量(篇)
5698
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