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摘要:
制度性瓶颈制约着现代公司治理结构的真正形成现代股份制公司的企业文化是现代企业文化中的重要组成部分。这种文化.是在产权明晰、权责明确、相互制约、激励约束的治理结构的前提背景下发展着的。但从现状看.由于国有企业仍然处在建设现代企业制度的进程中.上述几方面的工作都还没有完全到位,这就给国有企业文化建设的进一步发展带来了一些不确定因素。
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内容分析
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文献信息
篇名 影响国企先进文化形成的深层原因探析
来源期刊 中外企业文化 学科 经济
关键词 先进文化 现代公司治理结构 现代企业文化 原因 国企 现代企业制度 企业文化建设 国有企业
年,卷(期) 2007,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-27
页数 3页 分类号 F270
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研究主题发展历程
节点文献
先进文化
现代公司治理结构
现代企业文化
原因
国企
现代企业制度
企业文化建设
国有企业
研究起点
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期刊影响力
中外企业文化
月刊
1006-6462
11-3656/G0
大16开
北京市西城区闹市口大街月台胡同18号
82-70
1995
chi
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